Janine Kawlath
Vita
Wichtige Lebensstationen
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neue Lernreise ab Herbst 2026 - Ausbildung Supervision
Da ich in Zukunft meinen Fokus noch mehr auf die Begleitung von Führungskräften legen möchte, absolviere ich aktuell den Universitätslehrgang Supervison, Coaching & Organisationsentwicklung (ÖVS Zertifizierung).
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seit 04/2024 Head of People & Culture
Ich berate nicht nur Führungskräfte, sondern bin auch weiterhin selbst eine 🙂 Als Teil des Management Boards bei durchblicker.at darf ich Transformation & Change von innen heraus begleiten und arbeite als Regional HR Business Partnerin eng mit Teams in Osteuropa zusammen.
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seit 2022 selbständige Unternehmensberaterin
In 2 Jahren als Juniorpartnerin bei identifire® habe ich zahlreiche Projekte im Bereich Employer Branding umgesetzt - von der Arbeitgeberpositionierung bis hin zur Recruitingstrategie. Seit 2024 bin ich nebenberuflich als Trainerin & Coach tätig.
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10+ Jahre als HR Generalistin
Arbeitgeber: Wirtschaftsuniversität Wien, Steigenberger Hotel Group Erfahrung: HR Operations, Recruiting & Employer Branding, Lohnbuchhaltung & HR Controlling, Führungskräfteentwicklung Studium: Betriebswirtschaft & Personalmanagement (berufsbegleitend)
Meine Kernkompetenz
Gesprächsführung
steht im Mittelpunkt meiner Arbeit.
Meine weiteren Arbeitsschwerpunkte
Führung & Leadership
Talentmanagement
Change Management
Organisationsentwicklung
Zusammenarbeit & Formate
Ich arbeite vorrangig in folgenden Formaten:
Coaching
Executive Sparring
Training / Workshop
Keynote
Moderation
Teamentwicklung
Beratung
Organisations-entwicklung
Interim-Management
Operative Begleitung
Unterlagen & Dokumente
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