Svenja Bolterson
3 bestätigte Referenzen – von echten Personen direkt an der Quelle verifiziert durch Freebird.
Fünf Module voller Quatsch
„Svenja hat das sehr gut gemacht."
Konzeption und Durchführung eines sechsmonatigen Entwicklungsprogramms für 25 Führungskräfte. Schwerpunkte waren Führungskompetenz, Feedbackkultur, Mitarbeitergespräche und die Begleitung aktueller Veränderungsprozesse.
„Svenja hat das gesamte Programm sehr gut ausgeplant und hervorragend umgesetzt."
Beratung und Moderation eines Change-Prozesses im Zuge einer Unternehmensfusion. Durchführung von Workshops, Führungskräfte-Sparrings und Kommunikationsmaßnahmen zur Unterstützung der Integration beider Organisationen.
„Uns hat die Arbeit von Frau Bolterson sehr geholfen. Das war viel Wert und wir werden in Zukunft gerne wieder mit ihr arbeiten. Wir wünschen Frau Bolterson weiterhin viel Erfolg!"
